2022年2月7日，萬通公司召開節(jié)后會議，安排謀劃新一年重點業(yè)務，為各項工作開好局、起好步。
會議由李公平總經理主持，公司全體員工參加。
李總就2022年行業(yè)發(fā)展形勢及工作重點發(fā)表了講話，主要強調了三點：一是要以任務收心，調整工作狀態(tài)，理清工作職能，恢復工作秩序，做到年前工作不斷檔，責任不斷位。

會議上，公司全體職工分部門、分崗位總結了2021年未完成工作，并梳理了2022年工作思路與目標。
二是結合省交通運輸廳2022年工作謀劃，理清全年工作思路，突出工作重點，強化工作措施，提高工作效率，轉變工作作風，堅決走“綠色公路設計”道路，為建好“四好農村路”，織就鄉(xiāng)村振興網貢獻智慧與力量。三是將學習河南省十四五規(guī)劃精神提上日程，納入日常工作重點。四是扎實開展“能力作風建設年”活動。要嚴格對標對表，要按照既定步驟和時間節(jié)點，查短板、找差距，以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺，提升政治能力、業(yè)務能力、綜合能力，力求個人能力與公司業(yè)務上一個新臺階。五是加強綜合宣傳工作，樹立先進典型，開展主題宣傳；努力創(chuàng)新宣傳舉措，充分運用美篇、微信公眾號、網站等形式，多載體拓寬宣傳渠道。

會后，公司全體職工干部迅速進入工作狀態(tài)，用實際行動邁出2022年第一步。